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Winston-Salem, Carolina del Norte: reglas de salarios y del trabajo
A las personas en Winston-Salem les aplica la ley estatal de Carolina del Norte. A continuación están las reglas estatales que verificamos con fuentes oficiales. Las ciudades y los condados pueden agregar sus propias reglas, así que confirme los detalles locales con un abogado con licencia en Carolina del Norte.
Reglas de Carolina del Norte que aplican en Winston-Salem
Horas extra
Tiempo y medio de la tarifa regular de pago por las horas que pasen de 40 en una semana laboral, sujeto a exenciones.
Fuente: N.C. Gen. Stat. § 95-25.4(a) · verificado el 6 de noviembre de 2026
Pago por incapacidad total
66 2/3 por ciento del salario semanal promedio, sujeto al máximo establecido por la ley.
Fuente: N.C. Gen. Stat. § 97-29 · verificado el 6 de noviembre de 2026
Cómo avisarle a su empleador sobre una lesión en el trabajo
Aviso por escrito dentro de los 30 días posteriores al accidente, a menos que se acepte una excusa razonable.
Fuente: N.C. Gen. Stat. § 97-22 · verificado el 6 de noviembre de 2026
Presentar el reclamo de compensación al trabajador
El derecho a compensación se pierde a menos que se presente un reclamo dentro de dos años, con las excepciones que establece la ley.
Fuente: N.C. Gen. Stat. § 97-24 · verificado el 6 de noviembre de 2026
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